第二十二章 大展拳脚-《我的人生开启了简单模式》
第(3/3)页
‘接下来就该我表演了。’
带着陈梦莹回到办公室,苏子秋打开电脑道:‘陈秘书,你觉得我们员工福利还有哪里做的不够好?’
陈梦莹听完思考片刻,回答道:“我认为在朗亚现有的情况下,员工福利已经相当不错。”
“不,我觉得不够。”苏子秋摇了摇头。
“那苏总的意思是?”
“我上任时就说过了,要让员工把酒店当成家,要让员工真正的快乐起来,那样他们才能全心全意的回馈酒店。”
“那苏总打算提升员工哪方面福利呢?”
“全部,从工资到各种补贴,全部都要提高。”
这一下陈梦莹是真愣住了。
‘别家领导都是说说而已,您要来真的啊?’
懵了好一会儿,陈梦莹才继续道:“如果要全面提升员工福利,这笔开销将会非常庞大,我觉得我们很难得到集团的支持。”
“难也要做,来,我们一起做一份市场调研报告,让集团相信朗亚的前景一片光明,那样就一定能争取到集团的更多支持。”
“这……”
陈梦莹彻底卡壳了,她完全不知道苏子秋哪来的底气,朗亚都拖了雅白集团多少年后腿了,能申请到资金早就申请到了,还能轮到……
想到这,陈梦莹突然觉得好像是自己年轻了。
苏子秋何等人物,比她还小几岁呢,就已经坐上酒店总经理之位了,他背后的能量岂是自己能想象的。
‘所以这份报告很有可能只是走个流程而已,真正有用的,是落款处苏子秋这三个字。’
想明白一切后,陈梦莹立即点头道:“好的,苏总,我一定会帮您写出一份让集团满意的报告。”
“好,我也相信你一定可以。”说完苏子秋便让出了座位道:“文档我已经建好了,你看着写吧,我先去找所有部门经理开个会。”
“呃……好的,您慢走。”
看着苏子秋离去的背影和一片空白的文档。
陈梦莹坐在椅子上一顿沉思后得出了一个答案。
‘他在给我机会,想要提拔我?’
第(3/3)页