第(3/3)页 “强弱都是相对的,没有绝对上的强弱,卑职的意思便是要以自己的强处攻击敌人的短处,或是每个局部上的强弱翻转的意思。人数多寡,士气强弱,战场地势,钱粮装备都是强弱的一个方面,当然关乎强弱的方面也是很多很多。战阵之道也就是一个把弱变强的过程。”郑智稍微解释一下。 种师道文韬武略的人物,哪里不懂郑智的意思。心中也是认同的,却又再问道:“那在野外遭遇战,一千人怎么打赢两千人。” 种师道之前问的倒是理论上的事情,再问就是务实方面了,很简单的问题,怎么用一千人打败两千人。 “回相公,一千人打败两千人的方法有很多,卑职大致把这些办法分成了两种,一种是让敌人分兵的办法,再来逐个击破,把弱势转换为局部的优势,最为简单一些的办法就是先撤退,诱敌深入,敌人追击必然是队伍要拉长脱节,再来回头埋伏敌人的前头追击队伍。第二种方法便是占领有利的地势来守,也要袭扰敌人,袭扰敌人的粮道,袭扰敌人的营寨,若是能长久的守下去,最终不论是敌人退去了,还是被打败了,终究也是胜利。”郑智也是随便想了一下,并未有多少深思,所以也说得比较简单了些。 真要细致论起胜负,必然是有很多条件要说的,要说敌人是什么情况,自己是什么情况,双方士兵精锐程度,或是这场战争的胜负对双方后果的影响,敌我谁是攻势谁是守势。。。等等这些都是能影响胜负的。 说简单个例子,比如,若是敌人战败了,便是所有人全家老小都要死,那这一千人想打赢这样的两千敌人,难度便不知增加了多少倍,敌人是守势,那便难上加难。郑智说的这些办法显然也不会有用的。如果只是单纯的你死我活,没有什么附加条件,郑智这些办法才能派上用场。 “哈哈。。。郑智,你果然知兵事,渭洲倒是出了个不凡的人物了。”小种相公问了这个问题,也就当然知道这个问题应该如何来答,或者说应该往哪个方向来答。这郑智的回答种师道显然是极为认同的。 “相公大人过奖,卑职不敢当。”郑智依旧是习惯性的谦虚,也是不知郑智这谦虚是怎么养成的?想来也是上辈子在部队里面养出来的习惯吧。 “哈哈。。。你且去,过得不久,西北几府的禁军要大校,此番必然要在我父亲面前出一番风头才是。”种师道叫郑智先下去,却是又说了后面的话。显然这后面的话不仅是对郑智说的,也是对自己说的。 第(3/3)页